文字表达能力是纪检监察干部必备的一项基本功，是开展工作的基本途径，也是纪检监察干部履职尽责的基础和前提。为进一步提升全区纪检监察干部履职能力水平，不断强化干部队伍建设，10月27日下午，淮阴区纪委监委组织开展“一小时实训营”·千字文活动，全区纪检监察系统80余名年轻干部参加，德园同步开设考点。

本次活动以现场考形式开展，由区纪委监委主要领导出题。考题以今年8月省委工作会议强调领导干部要“勇挑大梁”为引，围绕各级干部要不断提升“八种本领”“七种能力”，要求纪检监察干部结合自身工作实际，谈认识、谈感悟、谈思考。旨在引导全区纪检监察干部在熟练掌握业务知识的基础上，善于观察、勤于思考，不断增强敢为善为的能力本领，在矛盾难题前、在风险考验前敢于担当、积极应对。

“作为年轻干部，面对工作要敢拼抢、敢冲锋，在实践中练就一副能挑起‘重担子’的‘铁肩膀’。”活动现场，区纪委监委党风室“95”后干部杨乐深有感触地说。

据区纪委监委相关负责人表示，“勇挑大梁”是区纪委监委年轻干部成长必然之路，此次千字文活动同时也是作为干部比选的一个环节。所有文章将隐去作者姓名进行阅卷，分出A、B、C三档，考评结果将作为干部选拔使用的一项参考，真正在“赛场上”选出“千里马”，在实战中选出好干部。

今年以来，淮阴区纪委监委高度重视纪检监察干部队伍建设，积极搭建综合化学习平台、实战化训练平台、多元化比选平台，通过“一小时实训营”、师带徒“青蓝计划”、“1+N”岗位锻炼、“季度之星”评选等，多渠道磨练、激励年轻干部不断提升业务能力和履职水平，不断促进各项工作提质增效。