创新是发展的第一动力。今年以来，马头镇纪委紧紧围绕“有排序的争前三、无排序的出经验、整体工作争一流”的目标，内强素质，外塑形象，全面加强纪检监察干部队伍建设，创新纪检监察工作，引领助推马头镇经济社会持续高质量发展。

借助微信平台，常态开展廉政教育。以马头镇工作微信群为载体，每晚发布“纪检微课”专题学习内容，实时发布纪检监察知识和最新典型案例及讲话精神，以“微党课”小载体推动建设党员廉政学习“大课堂”，将党性教育溶于日常，增强党员干部的身份认知、责任认知、纪律认知，为我镇营造风清气正的政治生态环境起到推动作用。目前已开展纪检微课1000余期。

结合党史教育，推动学习业务知识。以党史学习教育为契机，鼓励纪检干部多读书、多学习，学习内容可以是与纪检工作相关的业务知识，也可以是相关法律法规，甚至是多样化的纪检案例、小故事。每月最后一个周五下午开展读书交流会，并邀请镇内党员干部参加，会上每个人结合各自工作和思考，分享最近读的一本书的感想感悟和收获，引导纪检监察干部把读书当成一种生活态度、工作责任和精神追求，以自身内部学习切实加强纪检业务知识学习，提升履职能力。

服务中心大局，监督推进重点工作。为在精准服务全镇发展大局上更有作为，强化监督工作上更有成效，马头镇纪委围绕镇内各项重点工作成立专项督查组，对疫情防控、防汛减灾、全国文明城市创建、农房改善、秸秆“两禁一用”、安全生产等工作开展全程监督检查，2021年截止10月份共出相关专项工作通报38期，通报90余人次，为马头镇高质量发展的中心大局保驾护航。

量化考核指标，全面净化政治生态。协助党委落实党风廉政建设“一岗双责”，明确班子成员对分管条线和所包村居党风廉政建设责任。结合我镇实际情况，协助镇党委制定《马头镇2021年度党风廉政建设工作考核细则》，实现月考核、通报和年度考核相结合，严格执行“一月一通报，一月一考核”，对评价得分偏低的部分村（居）党总支书记进行警示约谈，强而有力的引导马头镇政治生态建设进一步向善向好。